一般情况下入职体检中乙肝病毒携带者可以入职，我国相关法律规定，用人单位在招用人员时，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。
- 具体是除国家法律、行政法规和卫生部规定禁止从事的易使乙肝扩散的工作外，用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为理由拒绝招用或者辞退乙肝表面抗原携带者。
- 乙肝病毒的传播途径主要是血液传播、母婴传播和性接触传播，日常的工作、学习、生活接触，如同一办公室工作、握手、拥抱、同住一宿舍、同一餐厅用餐和共用厕所等无血液暴露的接触，一般不会传染乙肝病毒。
对于普通行业和岗位，乙肝病毒携带者的身体状况通常不会影响工作能力和效率，也不会对同事的健康造成威胁。但如果是从事某些特殊行业，如食品加工、幼儿教育、保育等，可能会因为行业的特殊性和相关卫生标准要求，对乙肝等传染病有一定的限制。